1.Cefndir Adeiladu Tîm
Er mwyn gwella cydlyniant tîm ymhellach, cryfhau ymddiriedaeth a chyfathrebu rhwng gweithwyr, lleddfu cyflwr gweithio prysur a llawn tyndra pawb, a gadael i bawb ddod yn agos at natur, trefnodd y cwmni weithgaredd adeiladu tîm ac ehangu gyda'r thema "Canolbwyntio a Bwrw Ymlaen " ar Fai 11, gyda'r nod o ysgogi potensial tîm a hyrwyddo cyfathrebu a chydweithrediad manwl ymhlith aelodau'r tîm trwy gyfres o weithgareddau cydweithredu tîm sydd wedi'u cynllunio'n dda.
2.Tîm
Mae cynllun da yn warant o lwyddiant. Yn y gweithgaredd adeiladu tîm hwn, rhannwyd 100 o aelodau yn 4 grŵp, coch, melyn, glas a gwyrdd, yn nhrefn "1-2-3-4" a'r un nifer â chyfuniad. Mewn cyfnod byr, roedd aelodau pob grŵp ar y cyd yn ethol cynrychiolydd gyda’r arweinyddiaeth yn gapten. Ar yr un pryd, ar ôl trafod syniadau gan aelodau'r tîm, fe benderfynon nhw ar y cyd enwau a sloganau eu tîm.
Her 3.Tîm
• Y prosiect "Deuddeg Arwydd Sidydd": Mae'n brosiect cystadleuol sy'n profi strategaeth tîm a gweithrediad personol. Mae hefyd yn brawf o gyfranogiad llawn, gwaith tîm a doethineb. Rolau, cyflymder, proses a meddylfryd yw'r allwedd i gwblhau'r dasg. I’r perwyl hwn, o dan bwysau cystadleuwyr, cydweithiodd pob grŵp i rasio yn erbyn amser ac ymdrechu i gyflawni’r fflip yn ôl yr angen yn yr amser byrraf.
• Mae'r prosiect "Carnifal Frisbee" yn gamp a ddechreuodd yn yr Unol Daleithiau ac sy'n cyfuno nodweddion pêl-droed, pêl-fasged, rygbi a phrosiectau eraill. Nodwedd fwyaf y gamp hon yw nad oes canolwr, sy'n ei gwneud yn ofynnol i gyfranogwyr fod â lefel uchel o hunanddisgyblaeth a thegwch, sydd hefyd yn ysbryd unigryw Frisbee. Trwy'r gweithgaredd hwn, pwysleisir ysbryd cydweithredu'r tîm, ac ar yr un pryd, mae'n ofynnol i bob aelod o'r tîm gael yr agwedd a'r ysbryd o herio eu hunain yn gyson a thorri trwy'r terfynau, ac i gyflawni nod cyffredin y tîm trwy effeithiol cyfathrebu a chydweithrediad, fel y gall y tîm cyfan gystadlu'n deg o dan arweiniad ysbryd Frisbee, a thrwy hynny wella cydlyniad y tîm.
• Mae'r prosiect "Her 150" yn weithgaredd her sy'n troi'r teimlad o amhosiblrwydd yn bosibilrwydd, er mwyn cyflawni effaith llwyddiant. Mewn dim ond 150 eiliad, fe basiodd mewn fflach. Mae’n anodd cwblhau tasg, heb sôn am dasgau lluosog. I'r perwyl hwn, o dan arweiniad yr arweinydd tîm, bu aelodau'r tîm yn cydweithio i geisio, herio a thorri drwodd yn gyson. Yn y diwedd, roedd gan bob grŵp nod cadarn. Trwy rym y tîm, nid yn unig y gwnaethant gwblhau’r her, ond roeddent hefyd yn fwy llwyddiannus na’r disgwyl. Trodd yr amhosibl yn llwyr yn bosibl, a chwblhawyd datblygiad arloesol arall o hunan-ddarostwng.
• Y prosiect "Real CS": yn fath o gêm a drefnir gan bobl luosog, sy'n integreiddio chwaraeon a gemau, ac mae'n weithgaredd llawn tyndra a chyffrous. Mae hefyd yn fath o wargame (gêm maes) sy'n boblogaidd yn rhyngwladol. Trwy efelychu ymarferion tactegol milwrol go iawn, gall pawb brofi cyffro tanau gwn a glaw bwledi, gwella gallu cydweithredu tîm ac ansawdd seicolegol personol, a chryfhau cyfathrebu a chydweithrediad rhwng aelodau'r tîm trwy wrthdaro tîm, a gwella cydlyniad ac arweinyddiaeth tîm. Mae hefyd yn gydweithrediad a chynllunio strategol rhwng aelodau'r tîm, gan ddangos y doethineb a chreadigrwydd cyfunol rhwng pob tîm grŵp.
4.Gain
Caiff cydlyniant tîm ei wella: trwy ddiwrnod byr o heriau ar y cyd a chydweithio rhwng timau, mae'r ymddiriedaeth a'r gefnogaeth rhwng cyflogeion wedi'u tanseilio, ac mae cydlyniant a grym mewngyrchol y tîm yn cael eu gwella.
Arddangos gallu personol: Mae llawer o weithwyr wedi dangos gallu meddwl arloesol a datrys problemau digynsail yn y gweithgareddau, sy'n cael effaith bellgyrhaeddol ar eu datblygiad gyrfa personol.
Er bod gweithgaredd adeiladu tîm y cwmni hwn wedi'i gwblhau'n llwyddiannus, diolch am gyfranogiad llawn pob cyfranogwr. Eich chwys a'ch gwên ar y cyd sydd wedi peintio'r atgof bythgofiadwy hwn gan y tîm. Gadewch inni symud ymlaen law yn llaw, parhau i ddwyn yr ysbryd tîm hwn ymlaen yn ein gwaith, a chroesawu ar y cyd yfory mwy gwych.
Amser postio: Mai-30-2024