Aducerea talentelor cu o carieră, adunarea talentelor cu mediul, motivarea talentelor cu mecanisme și asigurarea talentelor cu politici;
Plasând oamenii potriviți în pozițiile potrivite, oamenii potriviți să facă lucrurile corecte; luarea de sine ca prima persoană responsabilă de problemă, depunerea tuturor eforturilor pentru a rezolva problema și furnizarea de feedback în timp util cu privire la rezultatele problemei;
Respectând strict standardele industriei, controlul strict al procesului de producție și al specificațiilor de operare;
Clienții în primul rând, luând satisfacția clienților ca obiectiv de urmărire, extinderea efectului de marcă al companiei; luarea inovației ca forță motrice a supraviețuirii calității, căutând câștig-câștig prin serviciu;
